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Schachermayer ist ein traditionsreiches Familienunternehmen in der sechsten Generation. Die Mitarbeiterfamilie umfasst derzeit 2.000 Kolleginnen und Kollegen. Kompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser wertvollstes Kapital.

Als Großhandelspartner für holz- und metallverarbeitende Betriebe, Industrie und Handel agieren wir heute europaweit.

Wir erweitern unseren Fuhrpark in Linz mit neuen Sprinterfahrzeugen. Für den Standort suchen wir  - mit Eintritt Juli/August 2018 - verlässliche
 

Zustellfahrer/in (Jn 85606)

Fuhrpark Linz

Kundenorientierung hat für uns höchste Priorität. Sie führen als Zustellfahrer/in eine sehr wichtige Tätigkeit aus, indem sie unsere Kunden mit perfekten Dienstleistungen versorgen und unser Unternehmen dabei positiv repräsentieren.
 
Zu Ihren Aufgaben zählen unter anderem die selbstständige und sichere Verladung der in Paketen und Paletten verpackten Ware und eine zuverlässige und pünktliche Zustellung und Abholung bei Kunden und Lieferanten.
 
Für diese verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir verlässliche Fahrer/in mit guten Ortskenntnissen in Oberösterreich sowie angrenzendem Niederösterreich und höflichen Umgangsformen.

Ihr Profil / Anforderungen
  • Erfahrung als Zustellfahrer/in
  • Führerschein B und Führerschein C mit C 95
  • Staplerschein (von Vorteil)
  • gute Ortskenntnisse
  • körperlich belastbar (Verpackungseinheiten bis 50kg)
  • sorgfältiger Umgang mit Packstücken
  • anständiger und respektvoller Umgang mit Kunden und Arbeitskollegen
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • EDV-Grundkenntnisse
  • gewissenhafte und selbständige Arbeitsweise
  • einwandfreier Leumund
Unser Rahmen
  • herausforderndes Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsspielraum
  • gründliche Einarbeitung
  • modernste Fahrzeuge und Hilfsmittel
  • Arbeitskleidung
  • intensiver und direkter Kundenkontakt
  • Integration in ein engagiertes und dynamisches Team mit gutem Betriebsklima
  • interne Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine Firmenkultur in der Sie als Mensch zählen
  • Sicherheit eines großen stabilen Familienunternehmens
  • attraktive Rahmenbedingungen
  • Gehalt plus leistungsbezogene Prämie
  • Arbeitsbeginn je nach Tour ab ca. 06:00 Uhr

Für diese Position gilt ein Mindestlohn von EUR 1.881,-- brutto pro Monat. Wir bieten jedoch eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von der Qualifikation und Erfahrung sowie attraktive Sozialleistungen.

Die Position ist auf eine langfristige Zusammenarbeit in einem der erfolgreichsten Familienbetriebe Österreichs ausgerichtet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!

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